日興電気株式会社 SDGs宣言
当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、
持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行ってまいります。
一人ひとりが輝く職場づくり
社員一人ひとりが長く活躍できる職場環境整備と健康経営の促進によるワークライフバランスの実践を行うと共に、若手社員のスキル向上を積極的に支援し、次世代に繋がる組織づくりを実践してまいります。
【具体的な取り組み】
- ・労働時間の削減（完全週休二日制）
- ・健康企業宣言、健康経営優良法人認定の取得
- ・資格取得の奨励金制度
- ・有給休暇の取得促進
環境対策
本業を通してお客様の省エネルギー設備への施工により環境配慮への取組に貢献すると共に、社内においても積極的に環境負荷軽減の活動を行い、地球環境の保全に努めてまいります。
【具体的な取り組み】
- ・社屋設備のLED化
- ・お客様のLED化に向けた施工
- ・ごみ分別、リサイクルの推進
- ・営業車を環境配慮型車両へ切替
安全マネジメント
事故ゼロを目指し、現場の安全確保を最優先としたマネジメントを通じて、周辺環境に配慮したサービスの提供をしてまいります。また、災害発生時にも対応できる地元企業として、安全な街づくりに貢献してまいります。
【具体的な取り組み】
- ・社員の違法行為防止への教育
- ・現場単位でのリスクマップ作成
- ・BCP対策に向けた取組
- ・コンプライアンス責任者等の設置
地域とともに
地域に根差した企業として、地元人材の積極的採用、地域事業への参画や社会貢献活動の継続的な実施により、道南地区の持続可能な社会づくりへ貢献してまいります。
【具体的な取り組み】
- ・地元人材の積極採用
- ・地元企業への発注
- ・協賛、寄付を通じた社会貢献活動
2021年6月30日
日興電気 株式会社
代表取締役社長 中山 朋彦
SDGsとは
SDGsは、Sustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。